Zum Inhalt springen

Unser Unternehmen

Ein Unternehmen mit Werten und Sinn.

Disziplin

Disziplin

Disziplin ist der Weg zu Handlungsfreiheit. Prozesse und Systeme bilden einen Rahmen, indem Mitarbeiter und Führungskräfte im Unternehmen frei und zielorientiert agieren können.

Unternehmens-Fokus

Fokus

Unsere Mitarbeiter sind auf bestimmte Themengebiete spezialisiert und halten sich technisch und rechtlich ständig auf dem neuesten Stand.

Nachhaltigkeit

Nachhaltigkeit

Nicht nur klassische Eigentümer- und Kundenbelange, sondern alle gesellschaftlichen und ökologischen Anforderungen, sowie insbesondere Belange der Mitarbeiter sollen berücksichtigt und zu erfüllt werden.

Unsere Dienstleistungen auf einen Blick

QHSE ManagementArbeitsschutzHR und Personalvermittlung
Integrierte ManagementsystemeFachkraft für ArbeitssicherheitEmployer-Branding
Schulungen nach SCCBetriebsarzt / ArbeitsmedizinerRecruiting von Fach- & Führungskräften
Schulungen nach SCLBrandschutzbeauftragteOnboarding-Prozesse
FührungskräftetrainingsSiGeKo nach RAB 30 & BauStellVWeiterbildungsmanagement
RisikomanagementAusbildung an Maschinen und GerätenMitarbeiterbindungsprogramme
Umsetzung der CSR-RichtlinieBetriebliches GesundheitsmanagementFührungskräfteauswahl
Unterstützung bei PräqualifikationenGesundheitsförderungHR-Prozessoptimierung
ISO-Auditvorbereitung und -begleitungRSA-SchulungenBEM-Unterstützung
ProzessoptimierungBrandschutzhelfer-AusbildungDigitalisierung
…und viele weitere Leistungen
Deutschlandkarte

GOKUI Concept

Gokui (jap. 極意) ist die Essenz oder der Kern von etwas. Bildlich gesprochen steht Gokui für eine Methode, die darauf abzielt Stück für Stück alles Unnötige und Fehlerhafte wegzunehmen, wie ein Bildhauer, der aus einem unbehauenen Steinblock ein Kunstwerk freilegt, dessen Potential bereits vorhanden ist.

Unser Vorgehen orientiert sich dabei sowohl an aktuellen Managementtheorien, als auch langjähriger empirischer Erfahrung.

Das große Ziel der Bildung ist nicht Wissen, sondern Handeln.

Herbert Spencer (1820 – 1903)

Unternehmens-Philosophie
Die Grundlagen des modernen Qualitätsmanagements liegen im japanischen Toyota Production System (TPS)

Unternehmenspolitik
Klare Werte und Ziele, weil Arbeit Sinn haben muss.
  1. Unser Ziel ist höchste Kundenzufriedenheit.
  1. Gesundheit und Sicherheit sind unsere höchsten Güter.
  1. Umweltbewusstes und ressourcenschonendes Handeln bestimmt unser Handeln.

Unsere Arbeitsabläufe und das Assetmanagement in Bezug auf Energieverbrauch und Abfallvermeidung werden laufend an Best Practice Lösungen angepasst.

  1. Wir übernehmen volle Verantwortung für unserer Handeln.
  1. Wir streben danach jeden Tag ein bisschen besser zu werden.
Profilbild Florian Rotter

Florian Rotter
Geschäftsführer